新闻中心

集团公司党委召开理论学习中心组(扩大)第1次学习会暨2025年下半年意识形态工作分析会

2026-01-20

        1月16日下午,集团公司党委召开理论学习中心组(扩大)学习会暨2025年下半年意识形态工作分析会,专题围绕2026年行业政策和2025年下半年意识形态工作展开学习研讨和交流。会议由集团公司党委书记、董事长邹成伟主持。集团公司领导班子成员参加会议,各党支部书记列席会议。

       党委召开理论学习中心组(扩大)学习会深入学习了《中央经济工作会议》《全国住房城乡工作会议精神》等,并集中观看了“全面贯彻2026年经济工作的总体要求和政策取向解读”等相关视频课程。集团公司党委副书记、总经理于平,集团公司党委委员、副总经理张兴和集团公司建筑三院党支部书记梁鑫、审图中心党支部书记邓声祥、市政分院党支部书记胡斌重点围绕全国住房城乡工作会议精神,结合工作实际,开展了交流发言。

       会议表示,2026年行业将进入一个“存量时代”与“增量变革”并存的关键转型期,要积极挖掘新的发展机遇,开辟增长的“第二曲线”。一要开拓创新,抢抓市场转型机遇。要深入学习贯彻中央城市工作会议精神、全国住房城乡工作会议精神,加强重点市场研究,大力拓展新赛道。二要转变思维,扩大经营市场半径。除继续做深做实省内市场外,还要开拓思维,积极承接了省外的项目,加力拓展海外市场。三是要加强引导,营造良好工作氛围。要带领干部职工树立正确的发展观和命运共同体意识,团结协作、共谋发展,并要加强对廉政风险点的管控和合规化管理体系的建设,营造风清气正的发展环境。

       在2025年下半年意识形态工作分析会上,首先集中学习了《中国共产党思想政治工作条例》、中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》和省委《关于贯彻〈党委(党组)意识形态工作责任制实施办法〉的实施细则》等。集团公司党委委员、副总经理王骏汇报了公司2025年意识形态工作开展总体情况。各支部书记依次汇报了本支部意识形态工作开展情况,反映了职工的意见建议,共同分析了职工队伍中存在问题,进一步统一思想、凝聚共识。

      会议指出,意识形态工作是我们党的一项极端重要的工作,全司上下要深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,把意识形态工作融入日常工作的全过程。各党支部要提高政治站位,强化责任担当,准确把握当前意识形态领域的突出风险点,聚焦重点任务推动意识形态工作落地见效,为企业高质量发展提供坚强保障。

 

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集团公司党委召开理论学习中心组(扩大)第1次学习会暨2025年下半年意识形态工作分析会

2026-01-20

        1月16日下午,集团公司党委召开理论学习中心组(扩大)学习会暨2025年下半年意识形态工作分析会,专题围绕2026年行业政策和2025年下半年意识形态工作展开学习研讨和交流。会议由集团公司党委书记、董事长邹成伟主持。集团公司领导班子成员参加会议,各党支部书记列席会议。

       党委召开理论学习中心组(扩大)学习会深入学习了《中央经济工作会议》《全国住房城乡工作会议精神》等,并集中观看了“全面贯彻2026年经济工作的总体要求和政策取向解读”等相关视频课程。集团公司党委副书记、总经理于平,集团公司党委委员、副总经理张兴和集团公司建筑三院党支部书记梁鑫、审图中心党支部书记邓声祥、市政分院党支部书记胡斌重点围绕全国住房城乡工作会议精神,结合工作实际,开展了交流发言。

       会议表示,2026年行业将进入一个“存量时代”与“增量变革”并存的关键转型期,要积极挖掘新的发展机遇,开辟增长的“第二曲线”。一要开拓创新,抢抓市场转型机遇。要深入学习贯彻中央城市工作会议精神、全国住房城乡工作会议精神,加强重点市场研究,大力拓展新赛道。二要转变思维,扩大经营市场半径。除继续做深做实省内市场外,还要开拓思维,积极承接了省外的项目,加力拓展海外市场。三是要加强引导,营造良好工作氛围。要带领干部职工树立正确的发展观和命运共同体意识,团结协作、共谋发展,并要加强对廉政风险点的管控和合规化管理体系的建设,营造风清气正的发展环境。

       在2025年下半年意识形态工作分析会上,首先集中学习了《中国共产党思想政治工作条例》、中央《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》和省委《关于贯彻〈党委(党组)意识形态工作责任制实施办法〉的实施细则》等。集团公司党委委员、副总经理王骏汇报了公司2025年意识形态工作开展总体情况。各支部书记依次汇报了本支部意识形态工作开展情况,反映了职工的意见建议,共同分析了职工队伍中存在问题,进一步统一思想、凝聚共识。

      会议指出,意识形态工作是我们党的一项极端重要的工作,全司上下要深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的重要论述,把意识形态工作融入日常工作的全过程。各党支部要提高政治站位,强化责任担当,准确把握当前意识形态领域的突出风险点,聚焦重点任务推动意识形态工作落地见效,为企业高质量发展提供坚强保障。